VIEN - LEIDERSCHAP & TEAM

Samen werken aan groei van binnenuit

Sterke teams en inspirerend leiderschap vormen het fundament van iedere succesvolle organisatie. Bij VIEN geloven we dat ontwikkeling begint bij échte verbinding: met jezelf, met elkaar en met de bedoeling van je werk. Daarom combineren we teamcoaching en leiderschapsontwikkeling in trajecten die mensen versterken én organisaties in beweging zetten.

Onze aanpak is reflectief, doelgericht en altijd afgestemd op de realiteit van jouw organisatie. We maken gebruik van erkende modellen (zoals DISC, Belbin, systemisch werken) en combineren deze met praktische en creatieve werkvormen. Of het nu gaat om het versterken van teamdynamiek, het vergroten van eigenaarschap of het ontwikkelen van een nieuwe leiderschapsstijl: wij zorgen voor inzicht én actie.

Wat we bieden:

• Teamontwikkeling
  Gericht op samenwerking, communicatie en psychologische veiligheid. Zowel voor bestaande als nieuw gevormde teams.

• Teamcoaching en lean
  Speciaal voor (agile) teams: een combinatie van procesbegeleiding en coaching op samenwerking, feedbackcultuur en eigenaarschap.

• Team Start-ups & Re-Sets
  Een krachtige kickstart of herstart op basis van rollen, waarden en doelen. Ideaal bij veranderingen in samenstelling of koers.

Waarom VIEN

• Combinatie van inhoud en onderstroom: gedrag, communicatie én structuur

• Systemische blik op samenwerking en groepsdynamiek

• Aandacht voor wat er echt speelt in teams; niet alleen wat zichtbaar is

• Ervaring in diverse sectoren: van zorg en onderwijs tot zakelijke dienstverlening

Bij VIEN geloven we in leren met lef, leiderschap als voorbeeld en teams die het verschil maken. We bouwen mee aan een cultuur waarin mensen zich veilig voelen, verantwoordelijkheid nemen en met plezier samenwerken aan gezamenlijke doelen.

Wi je meer weten over de mogelijkheden voor het begeleiden van je team of leiderschapstrajecten. Vul dan onderstaand formulier in en we nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.